Đặt Cược Vào Nhân Viên – Tiền Vào Trong Tay Bạn
Các doanh nghiệp xoành xoạch gặp phải vấn đề chuyển chỗ làm liên tục của viên chức. Việc thuyên chuyển viên chức thúc đẩy nặng đến hiệu suất công tác cũng như bầu không khí trong đơn vị. Điều này đặc biệt nghiêm trọng đối với các đơn vị công nghệ khi tài sản của đơn vị chính là nguồn nhân lực chất lượng cao. Từ đó phát triển doanh nghiệp vững bền ổn định tránh đảo lộn là câu hỏi theo đuổi tâm trí của mọi doanh nhân, và cuốn sách A Stake in the Outcome: Building a Culture of Ownership for the Long-Term Success of Your Business mà đơn vị Alpha Books lựa chọn với tiêu đề là Đặt cược vào kinh doanh, tiền vào trong tay bạn , là một trong những cách thức quản trị đặc biệt khôn ngoan, nhưng cũng đầy mạo hiểm mà các nhà quản lý, giám đốc và chủ doanh nghiệp Việt Nam có thể học hỏi.
Được xuất bản năm 2002, cuốn sách mô tả cách thức Jack Stack đã xây dựng văn hóa chủ sở hữu với mục tiêu xây dựng một doanh nghiệp phát triển vững bền. Là chủ toạ & CEO của SRC Holdings Corporation, triết lý của ông là làm thế nào tất cả mọi viên chức đều quan hoài tới số phận, tới sự thành bại của đơn vị như chính sự thành bại của bản thân họ.
